极兔快递的机会和威胁，企业在履行社会责任方面至少应关注哪些风险

来源：整理时间：2024-10-09 18:50:43 编辑：问船数据网手机版

1，企业在履行社会责任方面至少应关注哪些风险

1. 当企业在落实履行社会责任行动时，第一，企业应识别和评价自己的优势和劣势，即企业能做的；二是识别和评价环境中的机会和威胁，即企业可能做的；三是识别和评价企业的价值观和抱负，即企业想做的；四是确定企业对社会所应承担的责任，即企业应该做的。2. 企业社会责任的战略管理也是需要具有专业性的，即合理管理好与各利益相关者的关系，二是自愿性与自觉性，三是向心性，即企业社会责任与企业可持续发展密切相联，五是前瞻性，即寻求企业发展机会。

你好！一是不能正确履行纳税义务带来的税收风险；二是不履行环保责任带来的环境风险；三是借贷关系产生的信用风险；四是假冒伪劣产生的商业道德风险；五由于不正当竞争产生伦理道德风险；六是不救难济困产生的社会形象风险……。供你参考。希望对你有所帮助，望采纳。

企业在履行社会责任方面至少应关注哪些风险

2，如何看待极兔快递的前景

极兔快递发展的势头很好，随着快递行业的葡萄发展，如果他能够管理得当，跟上历史潮流前景应该是不错的。极兔快递，现在他的那个覆盖面还不那么广，所以他速度会有点慢，但是只要后面的金主敢一直投钱的话。估计这一个快递未来还是有点希望。最开始快递行业只有邮政、顺丰、四通一达，随着人们对快递服务的需求增加，越来越多的投资者看上了这块蛋糕，因此很多本地企业家都选择开创自己的快递品牌。极兔就属于这种的小型快递品牌，极兔的派件量和揽收量都非常低，在很多代理点都可以看到，极兔的件量甚至还没有其他快递的三分之一。据统计现在三线城市和乡镇的快递点基本都存在亏损的现象，这种亏损不仅仅发生在顺丰身上，此次百世和极兔因为恶意竞争，低价倾销就被相关部门下达高额的罚款，本来企业的收益就减少，加上罚款，企业的生存更面对巨大的困难。很多快递代理点反应目前的行业中罚款越来越多，派件费却越来越少，基层网点越来越难做，消费者的要求也越来越高，快递小哥怨声载道。

如何看待极兔快递的前景

3，嘉实理财宝SWOT分析法

SWOT分析是一种对企业的优势、劣势、机会和威胁的分析，在分析时，应把所有的内部因素(包括公司的优势和劣势)都集中在一起，然后用外部的力量来对这些因素进行评估。这些外部力量包括机会和威胁，它们是由于竞争力量或企业环境中的趋势所造成的。这些　　因素的平衡决定了公司应做什么以及什么时候去做。可按以下步骤完成这个SWOT分析表：　　(1)把识别出的所有优势分成两组，分的时候应以下面的原则为基础：看看它们是与行业中潜在的机会有关，还是与潜在的威胁有关。　　(2)用同样的方法把所有劣势分成两组。一组与机会有关，另一组与威胁有关。　　(3)建构一个表格，每个占1/4。　　(4)把公司的优势和劣势与机会或威胁配对，分别放在每个格子中。SWOT表格表明公司内部的优势和劣势与外部机会和威胁的平衡。　　在你的企业计划中，一定要把以下步骤都写出来：　　①在某些领域内，你可能面临来自竞争者的威胁；或者在变化的环境中，有一种不利的趋势，在这些领域或趋势中，公司会有些劣势，那么要把这些劣势消除掉。　　②利用那些机会，这是公司真正的优势。　　③某些领域中可能有潜在的机会，把这些领域中的劣势加以改进。　　④对目前有优势的领域进行监控，以便在潜在的威胁可能出现的时候不感到吃惊。　　二、公司的优势和劣势　　公司的优势是指在执行策略、完成计划以及达到确立的目标时可以利用的能力、资源以及技能。公司的劣势是指能力和资源方面的缺少或者缺陷。　　在为将来做计划时，确定企业的能力和资源代表的是可利用的优势还是劣势，这一点是很重要的。成功的决定因素指的是那些公司成功所必须具备的能力和资源。把这些与成功的决定因素放在一起，就可以形成一个表格，它反过来可以让你做一下比较：你的能力和资源与行业中重要的能力和资源的比较，这将有助于让你识别出公司目前的优势与劣势。

嘉实理财宝SWOT分析法

4，极兔速递与海航货运战略合作发展欧美市场如何看待极兔快递的前景

极兔速递与海航货运战略合作，发展欧美市场，极兔快递是非常具有希望和未来。通过与海航货运签订相关合作协议加大订单数量开展更多方面合作带来更大经济效益。这种合作也是极兔快递的一次创新和突破。极兔快递已经布局全球的航空物流和海航货运签署了相关战略协议，双方将会在全球范围内开展各种航空物流之间合作，这也意味着极兔的物流将会覆盖到全世界范围之内，非常广泛。每个行业都不缺一匹黑马在快递界，黑马就是极兔快递这一次与航运签订协议将会大大促进其经济发展和进步，也会带动整个快递业的改善。海航货运已经拥有600余架飞机，运力达到2000多条航线，在东南亚欧美等多个国际航线具有很高的资源优势，也具有潜力。极兔现在已经将快递的运营网络覆盖到了亚洲，非洲等13个国家和地区，大力发展其他跨境业务，和国内快递跨境物流，相互取长补短，合作共赢。在出海层面，极兔快递一直发展很快，极兔国际成立以后，在中东就已经飞速发展，对于阿联酋等土豪国家已经快速开始营业，覆盖到了印尼，泰国等多个国家。关于脊兔了解最多就是其余拼多多是很久达到近期传出出海项目的消息，物流方面拼多多也和寄托一直在对接之中，对于拼多多出海物流很可能依旧是极兔。对于极速快递发展，可以说是一只极速奔跑的兔子。极度的创始人李杰很快将自己的优势展现出来，并不仅仅局限于本土的快递公司，而是挤出了属于自己市场，印尼市场和国内有很多相似之处通过这种线索成功几率也是不断增长和提高。通过极度快递的不断发展，我们了解到一定要有宽阔视野，敢于拼搏，敢于闯出自己的一条思路和航线，这样才可以带来更多经济效益，提高产业发展和进步。一定不要有局限思维，敢于开拓，敢于创新才能够带来不一样进步。

5，极兔速递有无因为韵达申通圆通联手打压受到影响

随着网购的发展快递行业也被带动了起来，快递行业从多家的激烈竞争变成了现在几家巨头共享市场。按道理说如今的快递行业已经饱和了，市场已经从高速利润增长的蓝海变成了红海。当然了单指网络购物快递这一方面。而如今突然出现了一个急兔速递，小编也收到了很多这个快递所以特意去了解一下。而近期一则新闻指出多家快递正要联手像急兔速递施压。小编分析了对于急兔速递的影响如下：多家快递公司打压极兔速递的手段是有限的，效果当然也是有限的。从目前看。多家快递公司首先是要求自家的网点不要分发或者揽收极速速递的业务，其实这个无可厚非。不让自己的网点给别人干活是理所应当的，很正常也能够理解。当然除了这么做之外还有什么办法呢？提升快递速度，降低快递价格。一般来讲也就这两点，而这个急兔速递就是以价格便宜为优势的。显然从价格上打击很难做到。所以手段是有限的，效果也是有限的。极速快递能否拥有一份市场份额还要看消费者的选择。急兔速递目前是和拼多多有着巨大的关联，它的大部分业务都是来自于拼多多，这就要求他运费便宜，如果它能够做到运费低廉同时服务又能够满足客户的需求，还有拼多多的加持，存活下来是没有任何问题的，就看这个快递怎么管理怎么发展。遭到打压也并非是单纯快递业务市场份额被瓜分的原因。表面是大家看到的是快递行业之间的激烈竞争，但是这里面背后可不简单。三通一达背后是有资本来支撑着的，极兔速递也是拼多多为主要的快递平台。电商没了快递就相当于人没有了腿。所以从战略来讲是两家电商巨头的竞争。最终无论结果如何，还是看消费者的选择。

有，极兔速递可能在某些方面有优势，但毕竟韵达申通圆通是老大哥，在资源和人脉方面还是胜于极兔速递很多，在激烈的打压中肯定会有一定的影响。

受到了很严重的影响，因为多家快递公司联手的打压，使其运输效率大大下降。

还是受到了很多影响的，本来这年头就有很多的快递公司冒出来，影响到了别的快递公司，再加上他们刻意打压，不受到影响是不可能的。

建议选择中通或者韵达、圆通；因为申通比较慢，不把客户当回事。

6，swot分析法

SWOT分析方法是一种企业内部分析方法，即根据企业自身的既定内在条件进行分析，找出企业的优势、劣势及核心竞争力之所在。其中，S代表 strength(优势)，W代表weakness(弱势)，O代表opportunity(机会)，T代表threat(威胁)，其中，S、W是内部因素，O、T是外部因素。按照企业竞争战略的完整概念，战略应是一个企业“能够做的”（即组织的强项和弱项）和“可能做的”（即环境的机会和威胁）之间的有机组合。比如，在利用SWOT对自己进行职业发展分析时，可以遵循以下五个步骤：　　第一步，评估自己的长处和短处　　每个人都有自己独特的技能、天赋和能力。在当今分工非常细的环境里，每个人擅长于某一领域，而不是样样精通。(当然，除非天才)。举个例子，有些人不喜欢整天坐在办公室里，而有些人则一想到不得不与陌生人打交道时，心里就发麻，惴惴不安。请作个列表，列出你自己喜欢做的事情和你的长处所在。同样，通过列表，你可以找出自己不是很喜欢做的事情和你的弱势。找出你的短处与发现你的长处同等重要，因为你可以基于自己的长处和短处上，作两种选择；或者努力去改正常的错误，提高你的技能，或是放弃那些对你不擅长的技能要求的学系。列出你认为自己所具备的很重要的强项和对你的学习选择产生影响的弱势，然后再标出那些你认为对你很重要的强弱势。　　第二步，找出您的职业机会和威胁　　我们知道，不同的行业(包括这些行业里不同的公司)都面临不同的外部机会和威胁，所以，找出这些外界因素将助您成功地找到一份适合自己的工作，对您求职是非常重要的，因为这些机会和威胁会影响您的第一份工作和今后的职业发展。如果公司处于一个常受到外界不利因素影响的行业里，很自然，这个公司能提供的职业机会将是很少的，而且没有职业升迁的机会。相反，充满了许多积极的外界因素的行业将为求职者提供广阔的职业前景。请列出您感兴趣的一两个行业，然后认真地评估这些行业所面临的机会和威胁。　　第三步，提纲式地列出今后3-5年内您的职业目标　　仔细地对自己做一个SWOT分析评估，列出您5年内最想实现的四至五个职业目标。这些目标可以包括：您想从事哪一种职业，您将管理多少人，或者您希望自己拿到的薪水属哪一级别。请时刻记住：您必须竭尽所能地发挥出自己的优势，使之与行业提供的工作机会完满匹配。　　第四步，提纲式地列出一份今后3-5年的职业行动计划　　这一步主要涉及到一些具体的内容。请您拟出一份实现上述第三步列出的每一目标的行动计划，并且详细地说明为了实现每一目标，您要做的每一件事，何时完成这些事。如果您觉得您需要一些外界帮助，请说明您需要何种帮助和您如何获取这种帮助。例如，您的个人SWOT分析可能表明，为了实现您理想中的职业目标，您需要进修更多的管理课程，那么，您的职业行动计划应说明要参加哪些课程、什么水平的课程以及何时进修这些课程等等。您拟订的详尽的行动计划将帮助您做决策，就像外出旅游前事先制定的计划将成为您的行动指南一样。　　第五步，寻求专业帮助　　能分析出自己职业发展及行为习惯中的缺点并不难，但要去以合适的方法改变它们却很难。相信您的朋友、上级主管、职业咨询专家都可以给您一定的帮助，特别是很多时候借助专业的咨询力量会让您大走捷径。有外力的协助和监督也会让您更好的取得效。