发货只给一半东西违法吗，工公司在4月底发3月份的工资现在只发一半算违法么

来源：整理时间：2024-12-14 03:25:21 编辑：问船数据网手机版

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1，工公司在4月底发3月份的工资现在只发一半算违法么
2，转全货款发一半货属于诈骗么
3，淘宝分销商品售出发货时发其他供销商商品但商品一至会违规吗
4，卖家只发了一半货算诈骗么
5，请问发工资只发一半的公司合法吗可以投诉吗
6，那么我的提成一个月只预发一两千年底结算的时候只发一半剩下的有

1，工公司在4月底发3月份的工资现在只发一半算违法么

哎、

就你所述，算违法。

工公司在4月底发3月份的工资现在只发一半算违法么

2，转全货款发一半货属于诈骗么

法律分析：转全货款发一半货是否属于诈骗要根据案件的实际情况而定。构成诈骗罪的条件：行为人实施了欺诈行为。欺诈行为从形式上说包括两类，一是虚构事实，二是隐瞒真相，二者从实质上说都是使被害人陷入错误认识的行为；欺诈行为使对方产生错误认识。对方产生错误认识是行为人的欺诈行为所致；成立诈骗罪要求被害人陷入错误认识之后作出财产处分；欺诈行为使被害人处分财产后，行为人便获得财产，从而使被害人的财产受到损害。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百六十六条诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。

转全货款发一半货属于诈骗么

3，淘宝分销商品售出发货时发其他供销商商品但商品一至会违规吗

只要终端买家没有意见就没问题

供销商已经发货了你就不用管了，信息会自动同步到你店里卖出的宝贝里。善解卿衣，我的店铺名

淘宝分销商品售出发货时发其他供销商商品但商品一至会违规吗

4，卖家只发了一半货算诈骗么

签完合同后,卖家收了款的情况下少发货的行为不构成诈骗,诈骗是编造了虚假的理由,以非法占有对方的财物为目的,像是这种收款后少发货的情形属于违约,买家可以追究卖家的违约责任,在收货的时候一定要当面检查清楚货物的质量及数量。一、签完合同卖家收款少发货算诈骗嘛? 签完合同卖家收款少发货的不算诈骗,但需要承担违约责任。《中华人民共和国民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条【预期违约责任】当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。第五百七十九条【金钱债务实际履行责任】当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息,或者不履行其他金钱债务的,对方可以请求其支付。第五百八十条【非金钱债务实际履行责任及违约责任】当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的,对方可以请求履行,但是有下列情形之一的除外: (一)法律上或者事实上不能履行; (二)债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高; (三)债权人在合理期限内未请求履行。有前款规定的除外情形之一,致使不能实现合同目的的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求终止合同权利义务关系,但是不影响违约责任的承担。第五百八十一条【替代履行】当事人一方不履行债务或者履行债务不符合约定,根据债务的性质不得强制履行的,对方可以请求其负担由第三人替代履行的费用。第五百八十二条【瑕疵履行违约责任】履行不符合约定的,应当按照当事人的约定承担违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,受损害方根据标的的性质以及损失的大小,可以合理选择请求对方承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等违约责任。第五百八十三条【违约损害赔偿责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,在履行义务或者采取补救措施后,对方还有其他损失的,应当赔偿损失。第五百八十四条【损害赔偿范围】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。第五百八十五条【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。二、买卖合同违约责任纠纷的诉讼时效是多久? 《中华人民共和国民法典》第一百八十八条【普通诉讼时效、最长权利保护期间】向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的,依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的,依照其规定。但是,自权利受到损害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,有特殊情况的,人民法院可以根据权利人的申请决定延长。综上所述,违约责任谈不上是诈骗,若清点货物的时候发现卖家少发货,应该要求卖家补发少发的货物,如果给买家造成了财产损失,可以要求卖家承担赔偿责任,如果当面没有检验货物的质量和数量,事后要求卖家补发的,也很容易引起不必要的纠纷。

5，请问发工资只发一半的公司合法吗可以投诉吗

公司的行为违法，可以向劳动监察大队投诉

不合法，劳动监察部门投诉

可以

那要看你签的合同是怎么发的了。去过签的不是发一半合同。可以到当地劳动局投诉

6，那么我的提成一个月只预发一两千年底结算的时候只发一半剩下的有

提成是月收入的一部分，这个需要在劳动合同里或者单独约定，要书面的东西。拖欠提成相当于拖欠工资，如果不是双方约定的可以立即申请发放。离职时，这部分收入是可以要求发放的，但是就怕当初签订了什么任务协议，如果规定：提成分两部分，一部分根据月完成情况当月发放；另一部分根据全年销售任务完成情况，年底发放。那么你就很被动了，基本上都争取不到。因为提成分为两部分，分开约定。如果规定，销售提成根据销售任务计提10%，月发放提成的50%，其他集中在年底发放。年底发放的数额与整个年度销售任务的完成情况挂钩。那么你还有可能拿到剩下的提成。因为这个提成是一个约定，只是发放时间不同，年度任务可以分解到你离职当月。可以跟单位协商解决，如果结果离你的期望值比较远，你可以申请劳动仲裁。这里提醒你一下申请仲裁的时候要提交相关的证据，尤其是提成的书面约定。如果没有的话，我建议你就别仲裁了。如果单单在劳动合同里约定了，那么你的胜率就比较高了。因为没有具体的发放办法，就只能根据当月的完成情况当月发放了！有什么疑问，可以沟通。

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