永辉超市试用期居然没有工资，大家说说该死的永辉超市员工过年节假居然没有加班费过年延长加

来源：整理时间：2024-07-22 19:26:07 编辑：问船数据网手机版

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1，大家说说该死的永辉超市员工过年节假居然没有加班费过年延长加
2，关于永辉实习工资问题不按要求发工资怎么投诉
3，永辉超市实习生12月份都做满了三月初自动离职未办理离职手
4，永辉超市大夜岗有试用期吗工资怎么算

1，大家说说该死的永辉超市员工过年节假居然没有加班费过年延长加

这个可以向负责人要求，如果超市方面不答应可以向劳动部门投诉。

大家说说该死的永辉超市员工过年节假居然没有加班费过年延长加

2，关于永辉实习工资问题不按要求发工资怎么投诉

直接拨打12333劳动监察大队进行举报。

没看懂什么意思？

关于永辉实习工资问题不按要求发工资怎么投诉

3，永辉超市实习生12月份都做满了三月初自动离职未办理离职手

2月份和你3月份走时都在试用期吗，如果是，你自动离职是可以拿到2月工资的，如果不是，并且签了合同，则涉及违约问题。如果你自己无法要回，可以求助当地劳动仲裁机构。

如果拖欠三个月以上才可以投诉公司，也就是说公司有四个月工资没给你，一般公司都是压一个月工资的，不然你就要赔偿他们

永辉超市实习生12月份都做满了三月初自动离职未办理离职手

4，永辉超市大夜岗有试用期吗工资怎么算

试用期内职工的工资标准人单位自行确定，但是却不能低于最低工资标准。最低工资是指劳动者在法定时间内提供了正常劳动的前提下，其所在的企业应支付的最低劳动报酬。根据《劳动合同法》第20条规定：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。

具体工资肯定跟你所在城市的消费水平相关的，在上海试用期大概在1600到1800元之间，试用期大概在两个月，社保不清楚。周休肯定有，基本制度有做五休二或做六休一，加班时会给加班费用的。转正后工资看看正式员工的，估计刚开始就2000左右吧，时间长了3000也没问题。